Figyelj Ránk!
Figyelj Ránk!
BlogPlusz
Friss bejegyzések
2011.08.03. 21:37
2011.07.23. 14:38
Friss hozzászólások
 

 

 

 

Egyszülős konferencai:
Major Éva felszólalása

videó

RTL Klub : Házon kívül című műsorában Major Évával készült riportfilm az egyszülős családok nehézségeiről

kisfilm

 

 

 

 

 

Létminimum 2007
KSH ada
t
:

 

Beszéljük meg!
Név:

Üzenet:
:)) :) :@ :? :(( :o :D ;) 8o 8p 8) 8| :( :'( ;D :$
 
Ennyien jártak itt...
Indulás: 2007-05-12
 

látogató olvassa a lapot.

 

Frissítve:

2012. júl. 31.

 

Bejelentkezés
Felhasználónév:

Jelszó:
SúgóSúgó
Regisztráció
Elfelejtettem a jelszót
 
Kérem válaszoljon!
Ön részt venne figyelemfelkeltő megmozdulásokon gyermeke érdekében?

Igen
Nem
Nem tudom
Szavazás állása
Lezárt szavazások
 
Szavazás
Honnan értesültél egyesületünk tevékenységéről?

internet
RTLKlub
ismerős ajánlotta
újságcikk
Szavazás állása
Lezárt szavazások
 

Bannereink

(ha egyetértesz céljainkkal, kirakhatod oldaladra)

 

3 Híreink
3 Híreink : Mi mennyi 2009-ben?

Mi mennyi 2009-ben?

  2009.01.17. 21:37

Munkabérek, illetmények (minimálbér, garantált bérminimum)
A 2008. december 31-ét követően megállapított nyugdíjak, nyugdíjszerű ellátások

Álláskeresők támogatása, vállalkozói járadék, keresetpótló juttatás


 

1. Munkabérek, illetmények (minimálbér, garantált bérminimum)

 

321/2008. (XII. 29.) Korm. rend.

Havi bér

Ft/hó

Heti bér

Ft/hét

Napi bér

Ft/nap

Órabér

Ft/óra

Minimális bér Korm. rend. 2. §

 

 

 

 

2009. 01. 01. –től 2009. 12. 31-ig

71.500

16.500

3.290

411

Legalább középfokú iskolai végzettséget, szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatottak

garantált bérminimuma

2009. 01. 01. –től – 2009. 06. 30.-ig

87.000

20.000

4.000

500

2009. 07. 01. -től – 2009. 12. 31.-ig

87.500

20.100

4.030

503

 

A garantált bérminimum a legalább középfokú iskolai végzettséget, szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott munkavállalót illeti meg a gyakorlati időtől függetlenül (Korm. rend. 2. § (1) bek.). A Korm. rend. a költségvetési szerveknél közszolgálati, közalkalmazotti jogviszonyban állókra is kiterjed. A Kormányrendelet által meghatározott személyi alapbér kötelező legkisebb összegét a Ktv., illetve a Kjt. alapján megállapított illetményeknek is el kell érniük (Korm. rend. 3. § (2) bek.).

 

Köztisztviselők illetményalapja 2008. évi CII. tv. (Költségvetési tv.) 54. § 1992. évi XXIII. tv. (Ktv.) 43. § (1) bek.

38.650,-Ft

 

Közalkalmazotti illetménypótlék 2008. évi CII. tv. (Költségvetési tv.) 55. § (1) bek. c) pontja - 1992. évi XXIII. tv. (Kjt.) 69. §

20.000,- Ft

 

Legalacsonyabb bírói, ügyészi alapilletmény – I. fizetési fokozat

2008. évi CII. tv. (Költségvetési tv.) 56. § (1) – (2) bek.

1997. évi LXVII. tv. 103. § (2) bek. – 1994. évi LXXX. tv. 46/D. § (2) bek.

356.000,-Ft

Jogi segítői óradíj, kirendelt ügyvédi óradíj 2008. évi CII. tv. (Költségvetési tv.) 56. § (3) – (4) bek. – 2003. évi LXXX. tv. 1. § (3) bek. – 1998. évi XI. tv. 131. § (2) bek.

3.000,-Ft/óra

A nevelő szülői díj legalacsonyabb összege –gyermekenként, fiatal felnőttenként 2008. évi CII. tv. (Költségvetési tv.) 57. § (1) bek. – 1997. évi XXXI. tv. 66/F. § (2) bek.

15.000,-Ft/hó

A hivatásos nevelő szülői díj legalacsonyabb összege 2008. évi CII. tv. (Költségvetési tv.) 57. § (2) bek. - 1997. évi XXXI. tv. 66/L. §(1) bek.

135.000,-Ft/hó

 

2. A 2008. december 31-ét követően megállapított nyugdíjak, nyugdíjszerű ellátások

 

Öregségi nyugdíj legkisebb összege 352/2007.(XII. 23.) Korm. rend. 7. §1 168/1997. (X. 6.) Korm. rend.

28.500,-Ft

Rokkantsági nyugdíj

352/2007.(XI. 23.) Korm. rend. 8. §

III. rokkantsági csoportban

28.500,-Ft

II. rokkantsági csoportban

29.800,-Ft

I. rokkantsági csoportban

30.850,-Ft

Baleseti rokkantsági nyugdíj

352/2007.(XI. 23.) Korm. rend. 9. §

III. rokkantsági csoportban

28.600,-Ft

II. rokkantsági csoportban

30.000,-Ft

I. rokkantsági csoportban

31.000,-Ft

Árvaellátás legkisebb összege 352/2007.(XII. 23.) Korm. rendelet 11. §

24.250,-Ft

Saját jogú nyugellátás ás az özvegyi nyugellátás együttfolyósítási összeghatára

352/2007.(XI. 23.) Korm. rend. 10. §

63.560,-Ft

Rokkantsági járadék 351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 4. § a) pont

32.610,-Ft

Rendszeres szociális járadék 351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 4. § b) pont

26.420,-Ft

Házastársi pótlék és az ahhoz járó kiegészítés együttes összege

351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 2. §

19.970,-Ft

Házastárs után járó jövedelempótlék 351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 2. §t

13.860,-Ft

Egészségkárosodási járadék maximális összege

351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 1. § (2) bek. b) pont

85.500,-Ft

Vakok személyi járadéka 351/2007. (XII. 23.) Korm. rend. 1. § (3) bek.

15.020,-Ft

Rehabilitációs járadék minimális összege: a (III. csoportú) rokkantsági nyugdíj legkisebb összegének 120%-a 2007. évi LXXXIV. tv. 4. §

34.200,-Ft

3.  Álláskeresők támogatása, vállalkozói járadék, keresetpótló juttatás

 

1991. évi IV. tv.

Minimum

Maximum

Álláskeresők járadéka (ÁJ) *

1. szakasz (folyósítási idő fele, max. 91 nap) 1991. évi IV. tv. 26.§

 

minimálbér 60%-a:

42.900,-Ft/hó

1.430,-Ft/nap

minimálbér 60%-ának kétszerese:

85.800,-Ft/hó

2.860,-Ft/nap

Álláskeresők járadéka (ÁJ)

2. szakasz (hátralévő idő, max. 179 nap)

minimálbér 60%-a:

42.900,-Ft/hó 1.430,-Ft/nap

Álláskeresők segélye (ÁS)

1991. évi IV. tv. 30.§

A minimálbér 40%-a:

28.600,-Ft 953,-Ft/nap

Vállalkozói járadék (VJ) **

1991. évi IV. tv. 45 §

Az öregségi nyugdíj legkisebb összegének 90%-a:

25.650,-Ft/hó 855,-Ft/nap

Az öregségi nyugdíj legkisebb összegének 90%-ának kétszerese: 51.300,-Ft/hó 1.710,-Ft/nap

Keresetpótló juttatás 1991. évi IV. tv. 14. § (6) bek. alapján 60-100% között mérlegelési jogkörben állapítható meg

42.900 – 71.500,-Ft/hó 1.430 – 2.383-,-Ft/nap

Csak a munkaügyi kirendeltség által ajánlott, vagy elfogadott intenzív – heti 20 órás – képzésben való részvétel esetén jár!

* Általános mértéke: az átlagkereset 60%-a;

** Általános mértéke: a vállalkozói járulék alapját képező jövedelem 65%-a;

 

A vállalkozói járulék alapjának kiszámításakor az álláskeresővé válást megelőző négy naptári éven belül annak az utolsó naptári évnek a jövedelmét kell figyelembe venni, amelyben az álláskereső legalább hat hónapon keresztül vállalkozói járulékot fizetett. Ilyen naptári év hiányában a vállalkozói járadék összegének alapjaként az álláskeresővé válást megelőző naptári évben hatályos kötelező legkisebb munkabért kell figyelembe venni. A vállalkozói járulék befizetéséről, valamint a vállalkozói járadék alapját képező jövedelemről az APEH igazolást állít ki.

 

4. Munkaadók által fizetendő közterhek

 

Munkaadó TB járulék fizetési kötelezettsége

1997. évi LXXX. tv. (Tbj) 19.§(1)-(2)- (3) bek.

Nyugdíjbiztosítási járulék

24 %

Egészségbiztosítási járulék

Természetbeni

4,5 %

Pénzbeli

0,5 %

Összesen

29 %

Munkaadói járulék 1991. évi IV. tv. 40. §

Társadalombiztosítási járulékalap

3 %-a

Rehabilitációs hozzájárulás 1991. évi IV. tv. 41/A. § (5) bek. Munkaügyi Közlöny 2008/9. szám

177.600,-Ft/év/fő

 

Szakképzési hozzájárulás 2003. évi LXXXVI. tv. 3. § (3) bek.

Társadalombiztosítási járulékalap 1,5 %-a

Tételes egészségügyi hozzájárulás (EHO)

1998. évi LXVI. tv. 9. § (1) bek.

 

Nem kell megfizetni a tételes egészségügyi hozzájárulást a START-kártyával, a START PLUSZ és START EXTRA kártyával rendelkező személy külön törvényben meghatározottak szerinti kedvezményes foglalkoztatásának, időtartama alatt (7. § (1) bekezdés e) pont;

1.950,-Ft/hó (65,-Ft/nap)

 

Részmunkaidős foglalkoztatás esetén a tételes egészségügyi hozzájárulást a teljes és részmunkaidő arányának megfelelően, de legalább 50%-ban kell megfizetni (9. § (3) bek.).

 

Munkaviszonyban álló biztosított foglalkoztatója a TB járulékot havonta legalább a minimálbér kétszeresének megfelelő összeg, 143.000,-Ft minimum járulékalap – részmunkaidő esetén ezen összeg arányos része – után köteles megfizetni. Ha a járulékalapot képező jövedelem nem éri el a minimum járulékalapot, a foglalkoztató a 2003. évi XCII. tv. (Art.) 31. § (2) bekezdésében meghatározott bevallásában tehet bejelentést arról, hogy a társadalombiztosítási járulékot a járulékalapot képező jövedelem után fizeti meg (Tbj. 20. § (2) bek.).

 

5. Vállalkozói járulék

(1991. évi IV. tv. 46/B. § (1) bek.)

Egyéni/társas vállalkozó egészségbiztosítási járulék alapját képező jövedelmének 4%-a

 

Nem kell vállalkozói járulékot fizetni annak, aki öregségi, rokkantsági, baleseti rokkantsági nyugdíjban részesül, vagy arra - jogosulttá vált, továbbá aki a vállalkozói tevékenysége folytatásával egyidejűleg munkaviszonyban is áll, vagy oktatási intézmény nappali tagozatán tanulmányokat folytat. Amennyiben az egyéni vállalkozó társas vállalkozóként is biztosított, a vállalkozói járulékot csak az egyéni vállalkozásában kell megfizetnie. Ha az egyéni vállalkozó a Tbj. 31.§ (6) bekezdésében foglaltak szerint 2009. 01. 31.-ig nyilatkozatot tett a társas vállalkozás részére, hogy járulékfizetési kötelezettségét társas vállalkozóként teljesíti, vállalkozó járulékfizetési kötelezettségének is társas vállalkozóként kell eleget tennie. Ha a biztosított társas vállalkozó egyidejűleg több gazdasági társaság személyesen közreműködő tagja, a vállalkozói járulékot abban a vállalkozásban kell megfizetnie, amelyben a Tbj. 31.§ (5) bekezdése szerint járulékfizetésre kötelezett.

6. Munkavállalók által fizetendő közterhek

 

Munkavállaló egyéni járulék és magánnyugdíj-pénztári tagdíj fizetési kötelezettsége

1997. évi LXXX. tv. (Tbj.) 19.§(1)-(2)- (3) bek.

Nyugdíjjárulék

Pénztártag

1,5 %

(8% tagdíj)

Nem pénztártag

9,5 %

Egészségbiztosítási járulék

Természetbeni*

4 %

Pénzbeli**

2 %

Összesen

15,5 %

Munkavállalói járulék 1991. évi IV. tv. 41.§.

Egészségbiztosítási járulékalap 1,5 %-a

A nyugdíjjárulék fizetés felső határának egy naptári napra jutó összege

2008. évi CII. tv. (Költségvetési tv.) 53. § (1) bek. és az 1997. évi LXXX. tv. (Tbj) 24. § (2) bek.

20.400,-Ft/nap

* A saját jogú nyugdíjas foglalkoztatott a járulékalapot képező jövedelme után természetbeni egészségbiztosítási járulékot és nyugdíjjárulékot fizet. Ha a nyugdíj folyósítása szünetel, a saját jogú nyugdíjas foglalkoztatott pénzbeli egészségbiztosítási járulékot is köteles fizetni (Tbj. 25. §). A saját jogú nyugdíjas foglalkoztatott, valamint a kiegészítő tevékenységet folytató egyéni és társas vállalkozó magán-nyugdíjpénztári tagsága esetén is 9,5 százalék nyugdíjjárulékot fizet (Tbj. 19. § (2) bek.).

** Több biztosítási kötelezettséggel járó jogviszony esetén a pénzbeli egészségbiztosítási járulékot csak azon biztosítási jogviszonyban kell megfizetni, ahol heti 36 órát meghaladó foglalkoztatás van. A heti 36 órás foglalkoztatás megállapításánál az egyidejűleg fennálló munkaviszonyokban előírt munkaidőt össze kell számítani (Tbj. 31. § (3) bek.).

 

7. Egészségügyi szolgáltatási járulék 4.500,- Ft/hó (150,- Ft/nap)

 

Egészségügyi szolgáltatási járulékot fizetni az a belföldi személy, aki nem biztosított és egészségügyi szolgáltatásra a törvény alapján nem jogosult, továbbá a kiegészítő tevékenységet folytató egyéni vállalkozó, illetve a kiegészítő tevékenységet folytató társas vállalkozó után a társas vállalkozás. [Tbj. 19. § (4) bek. 39. § (2) bek.]

 

  1. Adósávok, adókedvezmények

 

Adósávok 1995. évi CXVII. törvény (Szja. tv.) 30. §

Az adójóváírás évi 2.762.000,- Ft összes bevallott jövedelemig jár, de 1.250.000,- Ft feletti éves jövedelem esetén a levonható adójóváírás összegét csökkenteni kell az 1.250.000,- Ft feletti rész 9 %-ával.

A 2.762.000,- Ft-ot meghaladó éves jövedelem esetén az adójóváírás „elfogy”, igénybevételére lehetőség nincs. Az adójóváírás nem érvényesíthető az adóelőlegnél, ha a magánszemély adóelőleg alapját képező jövedelem összege meghaladja az 1.250.000,- Ft-t.

Adójóváírás Szja. tv. 33. §

Adójóváírás összege az adóévben történ bérkifizetés 18%-a, jogosultsági hónaponként maximum 11.340,-Ft

Jogosultsági határ: 1.250.000,-Ft

Adómentes juttatások

[1995. évi CXVII. törvény (Szja. tv.) 7. § k) pont, 1. számú melléklet 2.7., 8.3., 8.17., 8.19., 8.30., 8.34 pont]

Megszűnt az egyes adókedvezmények 400.000,-Ft-os korlátja.

Üdülési csekk: 71.500,- Ft/év

Természetbeni meleg étkeztetés (ideértve az erre jogosító utalványt is) : 12.000,- Ft/hó

Étkezési utalvány: 6.000,- Ft/hó

Iskolakezdési támogatás: 21.450,- Ft/év

Csekély értékű ajándék legfeljebb évi

3 alkalommal alkalmanként 7.150,- Ft

Munkáltató lakáscélú felhasználásra

nyújtott támogatása 1.000.000,-Ft

Önkéntes kölcsönös nyugdíjpénztárba fizetett

munkáltatói hozzájárulás 35.750,- Ft/hó

és/vagy

önkéntes egészségpénztárba fizetett munkáltatói

munkáltatói hozzájárulás 21.450,- Ft/hó

 

Mezőgazdasági őstermelőnek az e tevékenységből származó Szja. tv. 23. § szerint figyelembe veendő jövedelme

[1991. évi IV. tv. 58. § (5) bek. e./2. pont, és 1995. évi CXVII. tv. (Szja. tv.) 23. §]

600.000,-Ft

 

 

9. Pénzbeli társadalombiztosítási ellátások és családtámogatások

 

Terhességi gyermekágyi segély (GYÁS) 1997. évi LXXXIII. tv.

(Eb. tv.) 42. §

A naptári napi átlagkereset 70 %-a

Gyermekgondozási díj (GYED) 1997. évi LXXXIII. tv.

(Eb. tv.) 42/D. § (1) bek.

A naptári napi átlagkereset 70 %-a, de legfeljebb havonta a minimálbér kétszeresének 70 %-a: 100.100,-Ft

Táppénz 1997. évi LXXXIII. tv. (Eb. tv.) 48. § (8) bek.

A napi átlagkereset 70 %-a (folyamatos, legalább 2 év biztosítási idő esetében)

A napi átlagkereset 60 %-a (2 évnél rövidebb biztosítási idő esetében vagy a fekvőbeteg-gyógyintézeti ellátás esetén)

 

Családi pótlék (CSP)

1998. évi LXXXIV. tv. (Cst.) 11. § (1) bek.

 

ÉV KÖZBEN VÁLTOZIK

2009. 01. 01.

2009. 09. 01.

Egy gyermekes család esetén

12.200,-Ft/hó

12.700,-Ft/hó

Egy gyermeket nevelő egyedülálló esetén

13.700,-Ft/hó

14.300,-Ft/hó

Kétgyermekes család esetén gyermekenként

13.300,-Ft/hó

13.900,-Ft/hó

Két gyermeket nevelő egyedülálló esetén

gyermekenként

14.800,-Ft/

15.500,-Ft/hó

 

Három, vagy több gyermeket nevelő család

esetén gyermekenként

16.000,-Ft/hó

16.700,-Ft/hó

 

Három vagy több gyermeket nevelő egyedülálló esetén gyermekenként

 

A karma és az asztrológia kapcsolata    *****    Engedd meg, hogy horoszkópod elkészítésével szabad választásodban segítségedre lehessek. Várlak a csillagjövõ oldalon!!!    *****    ♫ Vár Téged is az egyetlen magyar nyelvû, megbízható Zara Larssonnal foglalkozó forrás! ♫ ZL Hungary ♫ ZL Magyarország ♫    *****    WISE-VOGUE | MERT A DIVATBAN IS LEHETSZ BÖLCS! - ÚJ BLOG TERMÉKTESZTEKKEL, TIPPEKKEL, ÖTLETEKKEL A MINDENNAPOKRA    *****    Nettó Bruttó Bérkalkulátor 2018    *****    A HUN Tv kezet nyújt, Asztrológiai elõadásom az Élet Magazin mûsorában.    *****    INGYEN letölthetõ OSHO könyvek, ezoterikus olvasmányok, Asztrológia: tanácsadás, oktatás.    *****    ***Munkatársakat keresek kezdetben mellékjövedelemként / Napi 1-2 óra munkával, majd késõbb akár fõállásban is!***    *****    Ingyenes tanácsadás,rendeld meg a tetszésed szerinti elemzést és minden kérdésedre választ adok.Részletek az oldalon!    *****    Születési,baba,hold horoszkóp,elõrejelzés,párkapcsolati elemzés,fogamzási képlet! Ingyenes tanácsadás!Várlak!Kattints!    *****    Csillagászati ismeretek kézdõk és haladók részére. INGYENES ASZTRO-suli minden tanulni vágyónak!    *****    ** Portálépítés - G-Portál & HTML & CSS & Wordpress segítségek, kódok, sablonok, egyedi scriptek **    *****    ASHLEY TISDALE! Újra megnyitott az oldal! ASHLEY TISDALE! Újra megnyitott az oldal! ASHLEY TISDALE! ASHLEY TISDALE!    *****    CSILLAGKÉPEK - a fokok szimbólumai    *****    SELENA GOMEZ MAGYARORSZÁG - 6 ÉVE ONLINE - SELENA GOMEZ MAGYARORSZÁG - 6 ÉVE ONLINE - SELENA GOMEZ MAGYARORSZÁG    *****    JENNIFER LAWRENCE MAGYARORSZÁG JENNIFER LAWRENCE MAGYARORSZÁG JENNIFER LAWRENCE MAGYARORSZÁG JENNIFER LAWRENCE    *****    Minimálbér, garantált bérminimum és szakmai minimálbér 2018 évben - 4 és 6 órás részmunkaidõs foglalkoztatás bére!    *****    Minimálbér, garantált bérminimum és szakmai minimálbér 2018 évben - 4 és 6 órás részmunkaidõs foglalkoztatás bére!    *****    WISE-VOGUE | MERT A DIVATBAN IS LEHETSZ BÖLCS! - DIVATBLOG TERMÉKTESZTEKKEL, TIPPEKKEL, ÖTLETEKKEL A MINDENNAPOKRA    *****    ANEZKABLOG megnyitotta kapuit, ahol a valódi, õszinte életét, véleményét olvashatjátok el!